江苏苏州：党建“组织力”赋能产业链发展“生产力”

近日，位于江苏省苏州市姑苏区金阊新城的元创智谷数字经济产业园三期项目正式开工，加快打造数字经济产业集群。

去年以来，姑苏区大力推进党建引领产业链发展“优+”行动，按照“围绕产业抓党建，抓好党建兴产业”的思路，充分发挥党的政治优势和组织优势，选取数字创意、高技术服务重点产业先行先试，聚焦建强组织链、完善服务链、开拓创新链、驱动产业链，积极探索以高质量党建引领推动产业链高质量发展的工作路径。

建优组织，提升产业链引领力

“雷律师，我们16万多元的货款终于要回来了，你们的服务真给力！”苏州吉旺晨五金机电有限公司负责人王皓表示。中介服务业产业链党委成立以来，切实发挥党委架桥铺路、整合资源的作用，依托“法企同行”法律服务团为链上企业提供法律咨询近百次、法治体检50余次。

姑苏区聚焦数字创意、高技术服务及细分领域产业链，依托职能部门、属地街道、科研院所（高校）、产业园（楼宇）、重点企业等建立9个产业链党委，健全联席会议、活动轮值、联动服务3项运行制度，1192家企业、607个党组织、13000余名党员融“产”入“链”，推动产学研、上下游、大中小企业联建共建。同步搭建“我为产业链发展做什么”等区域性活动平台，产业链党委牵头联合开展招商引资、人才共享、技术攻关、政企对策等活动，广泛设立党员先锋岗、党员责任区，引导党员在推动产业链发展上比作为、建新功。

做优服务，增强产业链向心力

“惠企政策的宣讲会对我们来说真的很实用。”苏州市谷系列产业园开发有限公司董事长郑炜表示。姑苏区发改局组建“红色引力场”产业链发展行动支部，开展“企业服务走访日”活动，特别是针对产业链上企业在发展过程中遇到的专业性问题，邀请苏大院校智库专家进行指导，为企业发展保驾护航。

姑苏区常态化开展“党建惠企”专项行动，建立“机关干部服务企业”制度，成立15支助力产业链发展行动支部，开展“登门三问”大走访、“百链千企”蹲点调研，收集困难诉求，听取意见建议，建立“企业点单、产业链党委派单、部门接单”工作机制，推动解决创意文化产业同质化竞争、老字号企业线上销售难等难题，并聚焦产业链企业在行政审批、贷款融资、人才培育等方面的困难，打造政务端、企业端、科研端、金融端、协会端、服务端等“六端”资源服务库。去年以来，共收集各类企业诉求500条，截至目前问题解决率达92%，企业对解决问题满意率达100%。同时，推进一链一党群服务中心建设，持续完善综合服务功能，着力打造“链”上企业和员工学习培训、商务洽谈、思想交流的“温馨港湾”，推动议事协商、党群共建、资源共享、人才共育、发展共助，目前已建成7个产业链党群服务中心。

聚优人才，激发产业链创新力

“平江文创人才SOHO在我们心目中就像温暖港湾。”苏州荷言文化传播有限公司总经理周立言表示。近年来，全区大力推进平江文创人才SOHO建设，优化数字创意人才创新创业项目孵化平台，集聚一批数字创意、现代设计等相关领域人才，为传统街区的文商旅融合赋能加码。

姑苏区紧紧围绕产业链布局人才链，聚焦重点产业和关键领域，做优高水平人才招引平台，开展“校园苏州日”引才、“智汇姑苏”高校行、紧缺高层次人才猎聘会、高层次人才投融资对接会、“繁华姑苏杯”文创精英挑战赛等系列活动，推动产业人才加速集聚。同时，优化提升人才服务工作水平，布局云谷人才会客厅、花里巷人才咖啡馆等载体，常态化举办政策宣讲、项目对接、人才沙龙等活动，落实“人才服务专员”制度，实现人才服务“一呼即应”。

创优机制，厚植产业链生命力

“‘智聚新湾’这个议事平台推出后，我们企业的困难很快得到了解决。”苏州市现代物流商会会长杨正刚表示。白洋湾街道依托“政企互动联系日”交流机制推出“智聚新湾”议事平台，每月组织产业链上的党组织书记、企业高管、青年人才等进行座谈，第一时间了解企业诉求、倾听人才心声，切实帮助企业纾困解难。

姑苏区建立区委统一领导、区委组织部牵头抓总、各产业链牵头单位具体负责、相关职能部门协同配合的产业链党建工作机制，定期召开工作调度会，推动涉企机关党组织经常性开展“企业需求分析会”“政策供给研讨会”，协调解决重难点问题。同时聚焦重点产业链，加强市区共建、校地合作，发挥产业链党委协调各方、联动企业的枢纽作用，积极链接市级机关部门资源，强化苏州大学等高校智力资源在产业链发展中的参与度，注重发挥苏州规划设计院、悉地（苏州）勘察设计顾问有限公司等龙头企业的带动作用，通过书记论坛、团建交流、观摩学习等方式，有序增进链上企业良性交流，实现“链”内企业信息互联、资源共享、同向发展，构建产业链发展的“策源堡垒”。（图片由陆茗授权提供）