人和派出所：抓好场所管理“小切口” 推动廉政建设“大治理”

每天夜幕降临，市民结束了一天繁忙的工作，回家陪伴家人或是与三两好友小聚，开启了美好的“夜生活”。而此时，重庆市公安局两江新区分局人和派出所民警忙碌的夜班才正式开启。场所繁多、人员密集是辖区的特点，每天的警情近百起是这里的常态。

场所管理是派出所的一项日常工作，也是较为敏感的重点工作，辖区的治安状况怎么样，场所管理起到重要作用。近年来，人和派出所紧紧围绕场所管理的“小切口”，深入推动廉政风险防控“大治理”机制建设，把清廉公安建设和主题教育、主责主业相结合，以四项措施推进清廉公安试点建设，有效提升队伍的凝聚力、战斗力和向心力。

走进人和派出所大门，“廉”字景观石、“清风亭”等廉政元素依次映入眼帘，LED屏、办公区廉政文化长廊、荣誉室清廉书架……廉政文化元素随处可见。“今年以来，人和派出所深入推进廉政文化建设，前后组织廉政文化学习、观看警示教育专题片6次，以学促干，切实做到引以为戒、警钟长鸣。”人和派出所相关负责人表示。该所还定期开展民警、辅警警示教育谈话，对苗头性、倾向性问题及时批评教育，严防问题升级失控。

为推进廉政文化制度化、规范化，人和派出所通过制度管控廉洁风险，定期开展民警廉洁风险评估，对风险岗位和风险点建立常态化管控机制，针对性落实管控措施，通过日常监督、重点约谈等形式，时刻提醒民警遵守法纪，确保队伍在场所管理中保持廉洁本色。同时每年开展与警属的沟通交流，争取家属监管和支持，积极探索家庭助廉新方法。

据悉，人和派出所辖区场所数量多、管理工作难度大。经过探索，派出所在工作中形成了黄赌线索核查、案件办理和场所日常管理的专项工作流程和机制，全流程化管理、查处、监督，确保形成廉政风险防控长效机制。

按照要求，人和派出所坚持按“一场所一档案”管理，从场所报备到日常检查和违法查处，全环节资料保存装档，防止漏管失察情况发生。对于通过110举报的每一起黄赌线索，建立核查机制和处置台账，做到查实有结果、查否有依据，确保责任民警把工作做细做实，也为案件复盘和回溯提供证据支撑。

针对黄赌案件办理，人和派出所建立专门案件办理机制，针对110举报线索、自查线索、督办线索，在受立案后，承办人员须签订不违反干预司法的“三个规定”承诺书，建立黄、赌案件办理监督机制，所领导、法制员、承办民警统一会商，提出案件处理意见，相互监督。针对查处停业的场所，要后续跟踪巡查。派出所紧紧围绕警、案、人、物、卷等环节，将监督机制贯穿执法行为的始终，做到有结果、有效果。

今年以来，人和派出所打击涉黄赌刑事犯罪人员18人，行政处罚60人，停业整顿歌舞娱乐场所5家，关停问题场所10家。通过打击处理，有效净化了辖区社会治安环境。

“下一步，人和派出所将持续深入推动清廉建设，始终保持高压打击态势，深化黄赌毒等各类案件的打击力度，为辖区市民营造良好的社会治安环境。”人和派出所相关负责人表示。（文/龚轩 图/两江新区公安分局）