中国网·美丽江苏讯 7月7日上午，中华全国总工会劳动和经济工作部副部长侯波、劳动安全处处长卢斌、劳模管理处四级主任科员严雁一行来江苏兴达公司，专题调研工会劳动保护工作。全国人大代表、公司党委书记、董事长刘锦兰等陪同调研。
调研组一行走进公司生产车间和技术中心大楼，对安全生产工作以及劳动保护现状进行了实地考察，现场听取了公司工会劳动保护安全生产工作汇报。
刘锦兰向调研组介绍了相关情况
他说，兴达公司是社会主义事业的建设者，产业工人是兴达的宝贵财富，员工的安全发展就是企业的健康发展,兴达最美的风景就是兴达的员工，是共生共荣的企业安全生态。兴达30多年的创业史，同时也是一部产业工人建设改革的发展史。兴达一路走来，成为行业“巨人”，没有偶然，只有必然，必然的背后离不开党委政府的重视和关心，更离不开上级工会的关心和指导，必然的背后是全体兴达人团结拼搏、锐意进取，持续不断的创业创新创造。
在谈到公司十四五规划时，刘锦兰说
聚焦国际化、多元化、智能化，努力成为全球的产业领袖是兴达人不变的追求。下一步，兴达将以此次调研座谈为契机，结合安全生产专项整治三年行动，强化底线思维，推动安全发展理念“入脑入心”，聚焦风险防范，推动安全专项整治“走深走实”，造浓活动氛围，推动安全生产宣传“见行见效”，坚持不懈抓好劳动保护安全生产工作，更好地落实安全责任，推动企业的安全健康发展。
公司纪委书记、工会主席翟培云介绍
近年来，兴达公司始终坚持“安全第一、预防为主，控制风险、综合治理，平安和谐、持续改进，遵章守法、安全发展”的方针，围绕《泰州市产业工人安全赋能提升安康幸福指数的十条措施》的贯彻落实，紧扣《新时代兴化产业工人队伍建设改革重点任务实施方案》，突出安康赋能，充分发挥职工安全生产行为主要作用，推动企业、车间班组、一线职工落实落细安全生产、职业健康责任，不断提升广大职工的获得感、幸福感、安全感，严格按照“五个落实”、“五个到位”的要求，开展了形式多样、内容丰富的安全生产劳动保护活动，做到“全覆盖、重培训、严检查、零容忍”，企业安全主体责任得到了进一步落实，有效推动了公司的安全健康高效发展。
交流过程中，侯波一行详细了解了公司在职工权益保障和安全管理工作中的各项举措，充分肯定了公司在企业文化建设、产业工人队伍建设改革、安全生产责任落实、安全管理体系完善等方面的具体做法，并提出四点希望：一是要深入学习贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，进一步牢固树立以职工为中心的发展思想，自觉践行新发展理念，扎实提升公司安全发展水平，推进安全生产治理体系和治理能力现代化;二是各级工会组织要形成合力，充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，以工会劳动保护监督检查职能为抓手，组织动员广大职工群策群力、群防群治，协助开展好安全生产问题检查和隐患排查工作，督促企业严格落实好安全生产相关要求，切实保障职工群众生命和财产安全;三是加强安全生产精细化管理，丰富培训方式，多开展安全知识培训与操作技能竞赛，提升职工安全意识和职业水平;四是以“安康杯”竞赛为载体，开展各种形式的职工安全健康知识培训和教育活动，帮助职工提高职业安全卫生意识，动员职工立足岗位开展群众性事故隐患和职业病危害源点排查活动，促进企业安全管理规范化、标准化和科学化。
省、泰州市、兴化市、戴南镇、兴达公司相关负责同志参加活动。
(杨庆宝 丁翠翠)
